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  • リスクマネジメント第二部
  • モビリティリスクマネジメントグループ

インタビュー内容は取材時のものです。
現在と所属・業務内容が異なっている場合があります。

キャリア採用者インタビュー

現在の仕事内容について教えて下さい

私は次世代モビリティグループに所属し、自動運転車両やドローン、そして空飛ぶクルマなどの、将来の交通インフラを担うモビリティのリスクコンサルティングを行っています。具体的には、制度や運用面を含めた新技術に伴うリスク評価や社会受容性の分析を通じて、関係者と連携しながら、安全かつ円滑な次世代モビリティの実現に向けたご支援をしています。

これまでのご経歴について教えて下さい

キャリア採用者インタビュー

新卒で鉄道車両メーカーに入社し、10年在籍しました。その間、研究開発部門で新技術開発に取り組み、海外プロジェクトではプロジェクトを推進する役割を担いました。また、製造部門では製品の品質管理を行いました。その後、自動車部品メーカーで3年間新技術の研究開発に従事し、異なるモビリティ分野での業務を経験しました。

転職理由と応募動機・入社の決め手を教えて下さい

前職での経験を通して、より広い視野で新たなモビリティの形に携わりたいと考えたことが転職のきっかけでした。当社を志望した理由は、多様な次世代モビリティの実装を支援し、社会貢献性が高い取り組みを行っている点に強く魅力を感じたからです。入社の決め手は、面接を通じて感じた社内の自由な雰囲気に加え、柔軟な働き方ができる環境、つまり働きやすさも大きな後押しとなりました。

キャリア採用者インタビュー

現在の仕事でのやりがいや印象的な仕事・プロジェクトを教えて下さい

キャリア採用者インタビュー

次世代モビリティの社会実装に貢献し、関係者と協力しながら自分自身の知見を深め、成長していける点にやりがいを感じています。多様なプロジェクトに関わる中で、新たな課題に挑戦しつつ、自分のスキルや視野が広がっていく実感が得られます。こうした環境で日々成長できることが、何よりもモチベーションにつながっています。

ご自身がお考えになる会社の魅力を教えて下さい

当社の魅力は、まず様々な分野の専門知識を持った仲間と協力しながら働けることです。多様なバックグラウンドを持つ人々と協力し合うことで、日々刺激を受けながら視野を広げることができます。加えて、シフト勤務や在宅勤務により自分のライフスタイルに合わせて柔軟に働ける環境が整っていることです。そういった点が、この会社で働く大きな魅力だと感じています。

キャリア採用者インタビュー

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